Repenser l’attractivité de la Tunisie pour ses talents à l’étranger

Chez de nombreuses compétences tunisiennes expatriées, le lien avec le pays d’origine reste vivant, porté par la nostalgie, l’attachement culturel et les racines familiales. Aussi fort soit-il, ce lien affectif ne signifie pas que la Tunisie est perçue comme une terre d’opportunités professionnelles. Il ne suffit pas à stimuler l’investissement ou l’entrepreneuriat sur le territoire […]

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Sélection d’un prestataire pour la réalisation de supports vidéo de formation

Cadre : Coopération technique entre la Tunisie et l’Union européenne Contractant : Représentation en Tunisie de l’Office français de l’immigration et de l’intégration (OFII, opérateur de mise en œuvre de THAMM OFII) Zone géographique d’intervention : Tunisie Type de contrat : contrat de prestation Date limite de soumission des candidatures :  20 août 2025 Pièces exigées :  offre technique et financière, […]

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Appel à candidature pour une mission de mesure d’impact et de capitalisation des bonnes pratiques

Cadre : Coopération technique entre la Tunisie et l’Union européenne Contractant : Représentation en Tunisie de l’Office français de l’immigration et de l’intégration (OFII, opérateur de mise en œuvre de THAMM OFII) Type de contrat : Contrat de prestation Zone géographique d’intervention : Tunisie Date limite de réception des candidatures :  Le 30 juillet 2025 avant minuit. Pièces exigées : Une […]

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Termes de référence pour une modération de la soirée « Diaspora Regional Networking » à Sfax

1-     Objectifs de la mission L’objectif principal de cette mission d’expertise est d’animer un événement régional à Sfax le 28 juillet 2025, dans le cadre du mois de la diaspora coorganisé par l’ATUGE et le projet THAMM-OFII. L’événement vise à mobiliser les compétences expatriées, les talents et les écosystèmes d’entreprises et d’innovation régionaux, en connectant […]

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Désir de retour des migrants tunisiens : aspirations et réalités

Le projet THAMM-OFII a choisi de traiter la dimension retour sous l’angle de l’attractivité à travers une étude sociologique intitulée «Désir de retour», portant sur les dynamiques  migratoires entre la Tunisie et l’Europe. Cette étude élaborée par M. Mustapha Kaaniche, membre du réseau North Africa Migration Academic Network «NAMAN», adopte une approche analytique approfondie visant […]

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Structuration des données et définition des indicateurs liés aux métiers en tension

Le projet THAMM OFII lance un appel à candidatures visant à recruter un prestataire pour accompagner l’Observatoire national de l’emploi et des qualifications (ONEQ), relevant du ministère de l’Emploi et de la Formation professionnelle (MEFP), dans la mise en place d’un système d’information décisionnel dédié à l’anticipation des besoins en main d’œuvre et en qualifications. […]

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Mobilité saisonnière entre la Tunisie et la France : une coopération structurée et équitable

Dans le cadre du projet THAMM OFII, financé par l’union européenne et mis en œuvre par l’Office français de l’immigration et de l’intégration, une dynamique de collaboration exemplaire s’est consolidée entre la FNSEA (Fédération Nationale des Syndicats d’Exploitants Agricoles), l’ANETI (Agence Nationale pour l’Emploi et le Travail Indépendant) et l’AVFA (Agence de Vulgarisation et de […]

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Report de la date limite de soumission –Sélection d’un prestataire pour la mise en place d’un système d’information dédié à la veille et l’anticipation des besoins en métiers et compétences

L’Office français de l’immigration et de l’intégration (OFII) informe les prestataires intéressés par la consultation relative à la mise en place d’un système d’information dédié à la veille et l’anticipation des besoins en métiers et compétences pour le compte du ministère de l’Emploi et de la Formation professionnelle (MEFP), que la date limite de soumission […]

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Sélection d’un prestataire pour la mise en place d’un système d’information dédié à la veille et l’anticipation des besoins en métiers et compétences

Le projet THAMM OFII lance un appel à candidatures en vue de recruter un prestataire pour la mise en place d’un système d’information dédié à la veille et l’anticipation des besoins en métiers et compétences pour le compte l’Observatoire National de l’Emploi et de Qualifications (ONEQ).   Cet outil numérique permettra de suivre les dynamiques […]

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